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草榴社区 、川抗所领导班子述职会

发布时间: 2025年12月26日 作者: 来源: 点击:

2025年,草榴社区 、川抗所领导班子述职会顺利召开,班子成员分别就分管工作述职,全面总结年度各项工作成效。一年来,学院班子带领全院师生真抓实干、攻坚克难,在党建引领、学科建设、人才引育等关键领域取得丰硕成果,引领院所各项事业迈上新台阶。

阳东书记在述职中强调,草榴社区 、川抗所党委紧扣中央及学校决策部署,以党建为引领推进改革发展。加强思想政治建设,严格执行“第一议题”要求,认真组织开展中央八项规定精神学习教育,全面完成各项学习教育任务。将“川抗西迁精神”微型博物站和学生党员活动室有机结合,打造具有药学特色的党建文化阵地,组织开展川抗所建所60周年系列活动。坚持“立德树人”根本使命,抗感染药物创制教师团队入选第四批“全国高校黄大年式教师团队”创建示范活动。党建引领,服务保障中心大局,学院各项事业稳步发展,全力冲刺申博攻坚,“院所合一”育人体系更加完善,有序推进川抗所综合改革和确保园区平稳运行。落实基层组织建设要求,进一步加强了基层组织标准化规范化建设,对标争先深化内涵建设,续做好统战、群团、离退休等工作。在党员队伍建设方面,进一步加强对高层次人才的政治引领,充分发挥党员先锋模范作用,加强党员日常监督管理。自觉落实基层党建主体责任,注重加强班子自身建设和党风廉政建设,落实“一岗双责”,建立并执行意识形态工作责任制和师德师风考核机制。

郭晓强院长在述职中强调,草榴社区 、川抗所以“院所合一”改革为路径,以博士点创建为龙头,全力推进一流学科建设,各项事业实现高质量发展:聚焦学科实力跃升,“药理&毒理”跻身ESI全球前5‰,药学一级学科硕士点通过周期性合格评估;攻坚申博工作,成立专班、倒排任务,20个团队或个人参与“揭榜挂帅”;提升学科声誉,承办10余场高水平学术会议,自主学术品牌吸引2000余人次师生参与;强化人才引育,引进特聘教授、研究员等7人,新增博士生导师6人,与泰国乌汶大学签署联合培养协议,构建多层次人才储备库;丰硕科研与平台成果,国家自科基金面上项目立项3项,发表SCI论文96篇,授权专利12项,经费到账1500万元,多项平台建设获省级认可;深化教学改革,高标准完成专业认证筹备,获批多项省级教改项目;提升育人质量,学生竞赛报赛率持续提升,斩获多项国家级、省级奖项,升博率达10.42%,就业创业工作获“中国网”报道。

其他班子成员履职尽责成效显著:李俊龙副院长深耕学科建设与后勤保障,在夯实学科发展基础、优化保障服务体系的同时,推动抗感染药物创制教师团队成功入选第四批“全国高校黄大年式教师团队”,为学科建设注入强劲动力;褚以文副院长聚焦科研发展,强化科研合同风险防控管理,助力国家自科基金立项4项,科研经费实现大幅增长,创历史新高,科研工作成效亮眼;付强副院长全力抓好本科教学工作,全年实现教学零事故,三个本科专业均获评B+等级。系部教研室规范履职,实验教学中心高效运转,设备仪器共享机制有效服务科研创新。积极筹备明年4月专业认证,在教改项目申报、课程评优、学科竞赛等方面多点发力,均取得丰硕成果;黄金竹副书记统筹党政办公室与学生工作,完善办公室统筹协调、服务保障机制,提升行政运转效率;深耕学生思想政治教育,扎实推进学风建设、就业指导与校园文化活动,关注学生成长成才,为院所稳定发展筑牢根基。

学院发展取得的持续进步,是全院师生同心同德、奋力拼搏的结果。述职大会上,班子向全院师生致以了真诚敬意并表达了感谢。展望2026年,班子将继续和全院师生一道,锚定博士点创建核心目标,深化“院所合一”改革事业,在学科建设、人才引育、科研创新、育人质量等方面持续发力、勇攀高峰,奋力书写学院事业高质量发展新篇章!

一审:郑林

二审:李维

三审:阳东